市人社局節(jié)后中層以上干部收心會結束之后，社保中心結合工作實際，圍繞作風效能建設、亮點重點工作推進等，研究制定了《關于作風建設出現(xiàn)問題的處理意見》，突出強調了服務效能建設存在的問題、主要表現(xiàn)及違反規(guī)定的處理辦法。同時，在中心全體干部職工中倡導三個服務承諾：1、不因我的服務態(tài)度而受到投訴；2、不因我的業(yè)務水平讓服務對象多跑腿；3、不因我的工作而讓服務對象的事該辦而辦不成。
在強化服務效能建設的同時，社保中心廣泛征求意見，研究確定了十三項重難點工作：繼續(xù)落實機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革、積極做好工傷預防培訓工作、實現(xiàn)社會保險稽核工作常態(tài)化、加強工傷生育定點醫(yī)院管理、積極落實被征地農民社會保障資金等。按照推進計劃和責任目標，將重點亮點工作進行量化分解，層層落實到科室和個人，確保2017年度社會保障各項指標穩(wěn)步推進。（社會保險管理中心）
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