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外國(guó)專家米紹·哈格拉(右一)與米蘭·切爾科在軟控膠州裝備產(chǎn)業(yè)園對(duì)成型系統(tǒng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)。(市人社局供圖)

　　

　　半島全媒體記者　肖玲玲

　　黨的十九大報(bào)告中指出,人才是實(shí)現(xiàn)民族振興、贏得國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)主動(dòng)的戰(zhàn)略資源。近年來(lái),青島市人社局陸續(xù)啟動(dòng)實(shí)施的頂尖人才引進(jìn)計(jì)劃、“三中心一基地”建設(shè)人才支撐計(jì)劃、集聚海洋高端人才行動(dòng)計(jì)劃、“鰲山人才”計(jì)劃等專項(xiàng)引才行動(dòng),以及藍(lán)洽會(huì)等,都是對(duì)“聚天下英才而用之”的生動(dòng)實(shí)踐。

　　對(duì)內(nèi),每年的赴外引才狂攬國(guó)內(nèi)各重點(diǎn)高校優(yōu)秀人才；對(duì)外,“百千萬(wàn)”引智服務(wù)基層工程,持續(xù)優(yōu)化創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新生態(tài)環(huán)境,形成新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換“加速度”,三年引進(jìn)高端外國(guó)專家232人。青島更是連續(xù)六年入選“魅力中國(guó)——外籍人才眼中最具吸引力的十大城市”。

　　多年的大手筆招才引智已經(jīng)形成“磁場(chǎng)”效應(yīng),吸引著越來(lái)越多的國(guó)內(nèi)外人才來(lái)青發(fā)展,一步步將青島打造成為新的“人才高地”,目前青島全市人才總量已經(jīng)突破175萬(wàn)人。

　　引才

　　全球化視野,凸顯引才誠(chéng)意

　　今年10月23日至25日,19個(gè)國(guó)家的120余名海外高層次人才、40名國(guó)家“千人計(jì)劃”專家、40名中科院所系統(tǒng)代表和12家海外引才機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人來(lái)到高新區(qū),參加第17屆中國(guó)青島藍(lán)色經(jīng)濟(jì)國(guó)際人才暨產(chǎn)學(xué)研合作洽談會(huì)(以下簡(jiǎn)稱“藍(lán)洽會(huì)”)。這是青島以全球化視野聚焦國(guó)際化人才引進(jìn)來(lái)的措施之一。此次藍(lán)洽會(huì)有針對(duì)性地征集海內(nèi)外人才技術(shù)合作項(xiàng)目500余個(gè),134個(gè)人才項(xiàng)目在會(huì)間對(duì)接成功,正式簽署合作。

　　另外,在藍(lán)洽會(huì)期間,市人社局、高新區(qū)管委與得州大學(xué)奧斯汀分校麥克布斯商學(xué)院、山東大學(xué)國(guó)際創(chuàng)新學(xué)院共同簽署了旨在促進(jìn)高校科研技術(shù)成果轉(zhuǎn)移、服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的四方合作框架協(xié)議。高新區(qū)與全球協(xié)作聯(lián)合會(huì)、美南中國(guó)專家協(xié)會(huì)聯(lián)合會(huì)簽署了旨在加強(qiáng)高端人才引進(jìn)的三方協(xié)議,擴(kuò)充了青島海外引才引智渠道,加強(qiáng)了島城人才“磁場(chǎng)”效應(yīng),進(jìn)一步夯實(shí)了青島國(guó)際人才交流合作平臺(tái)。

　　“致天下之治者在人才。”民生是根本,發(fā)展是前提,而要謀求發(fā)展人才是關(guān)鍵。“青島市要想實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)國(guó)際化,首先得有人才。”市人社局局長(zhǎng)紀(jì)敏曾在接受記者采訪時(shí)表示,青島市第十二次黨代會(huì)報(bào)告中非常明確,人才是第一位的。那人才靠什么?“光靠青島自己培養(yǎng)肯定不夠。”紀(jì)敏坦言,和很多地方相比,青島的大學(xué)還是不夠多,所以,首先要把青島院校培養(yǎng)的大學(xué)生盡量留到青島工作,每年再去全國(guó)各地大學(xué)中推介青島,招聘大學(xué)生到青島來(lái)。同時(shí),還有向海外招聘。“我們每年派團(tuán)分幾個(gè)方向進(jìn)行推介,美國(guó)加拿大一個(gè)方向,澳大利亞新西蘭一個(gè)方向,日本新加坡韓國(guó)一個(gè)方向,歐洲一個(gè)方向,最近幾年又開(kāi)辟了俄羅斯烏克蘭這個(gè)方向。向他們推介青島,推介青島的產(chǎn)業(yè)和崗位,吸引他們來(lái)青工作,效果非常明顯。這些推介主要針對(duì)留學(xué)生,但俄羅斯烏克蘭方面,還吸引了不少俄羅斯烏克蘭籍的專家來(lái)青工作。”紀(jì)敏表示,每年來(lái)青工作的外國(guó)專家接近一萬(wàn)人,外國(guó)留學(xué)生就更不用說(shuō)了。

　　通過(guò)這幾年的推介招聘,招才引智,青島的人才數(shù)量和結(jié)構(gòu)有了質(zhì)的變化。目前,青島市全市人才總量已經(jīng)突破175萬(wàn)人。其中,青島市擁有“兩院”院士106人,國(guó)家“千人計(jì)劃”專家166人,國(guó)家“萬(wàn)人計(jì)劃”專家33人,享受國(guó)務(wù)院政府特殊津貼人員636人,山東省泰山學(xué)者154人。

　　留才

　　栽好梧桐樹(shù),筑巢“引鳳”棲

　　人才,光引進(jìn)來(lái)還不夠,還要留下來(lái),用起來(lái)。所以,關(guān)鍵還是要產(chǎn)業(yè)發(fā)展好,不然人招來(lái)了卻沒(méi)有平臺(tái),根本就留不住人才。這一點(diǎn),青島也早早認(rèn)識(shí)到并落實(shí)到了行動(dòng)中。一方面,陸續(xù)引進(jìn)大學(xué)、央企、研究院等；另一方面,則是市人社局在引進(jìn)人才創(chuàng)業(yè)工作中建立的一系列創(chuàng)業(yè)支持體系。筑巢引鳳,都由政府投入,其中包括兩個(gè)博士創(chuàng)業(yè)園、院士創(chuàng)業(yè)園、海外留學(xué)生創(chuàng)業(yè)園,還有大學(xué)生孵化中心等等,這些平臺(tái)都給人才創(chuàng)業(yè)提供了孵化的陣地。

　　青島博士創(chuàng)業(yè)園是近年來(lái)青島市圍繞“三中心一基地”發(fā)展戰(zhàn)略重點(diǎn)打造的一處高端、新興創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新平臺(tái),2016年榮獲“省級(jí)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)示范園區(qū)”。博士創(chuàng)業(yè)園現(xiàn)建有城陽(yáng)、市北、李滄分園三個(gè),總面積約4萬(wàn)平方米。另外,還有青島高層次人才創(chuàng)業(yè)中心、青島國(guó)際人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園等全方位、多層次的就業(yè)創(chuàng)業(yè)平臺(tái),為招才引智栽好了“梧桐樹(shù)”。

　　在這方面值得一提的,還有青島今年的一個(gè)大動(dòng)作。6月22日～24日,“2017中國(guó)全球智庫(kù)創(chuàng)新年會(huì)”在青島舉行。會(huì)上還為青島新型智庫(kù)集群大廈揭牌,并與全球化智庫(kù)(CCG)、德稻集團(tuán)等智庫(kù)代表簽訂了合作框架協(xié)議,與東中西部區(qū)域發(fā)展和改革研究院、海國(guó)圖智研究院、21世紀(jì)絲綢之路研究院、北京市長(zhǎng)城企業(yè)戰(zhàn)略研究所等十余家智庫(kù)項(xiàng)目簽訂落戶協(xié)議。“我們準(zhǔn)備把國(guó)內(nèi)高端的智庫(kù)機(jī)構(gòu)在青島都設(shè)分支機(jī)構(gòu),國(guó)際上一些比較好的愿意在中國(guó)設(shè)分支機(jī)構(gòu)的也設(shè)在這邊。”紀(jì)敏表示,今年是青島開(kāi)展智庫(kù)建設(shè)工作的第一年,“接下來(lái)我們會(huì)慢慢探索,打造中國(guó)智谷。”

　　如果說(shuō),基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)是推進(jìn)城市國(guó)際化的必備“硬實(shí)力”,一座城市對(duì)國(guó)際人才的吸引,則能在很大程度上說(shuō)明其國(guó)際化的“軟實(shí)力”。這幾年,青島連續(xù)六次獲得一個(gè)含金量極高的榮譽(yù)——入選“外籍人才眼中最具吸引力的城市”。這是由國(guó)家外國(guó)專家局組織的、國(guó)內(nèi)唯一一個(gè)完全由外籍人才參與評(píng)選的引才引智“中國(guó)城市榜”,國(guó)內(nèi)外關(guān)注度高,被喻為“城市國(guó)際化的風(fēng)向標(biāo)”。而另一方面,青島國(guó)際城市建設(shè)也需要“國(guó)際大腦”的參謀。為更好地借力“智腦”,青島制定了國(guó)際城市戰(zhàn)略咨詢?cè)u(píng)估機(jī)制,目前,已邀請(qǐng)了李肇星、龍永圖等36位知名人士任咨詢委員。同時(shí),邀請(qǐng)國(guó)際知名第三方機(jī)構(gòu)做好國(guó)際城市戰(zhàn)略推進(jìn)實(shí)施的年度評(píng)估工作,編寫發(fā)布年度白皮書,形成《青島市實(shí)施國(guó)際城市戰(zhàn)略綜合發(fā)展愿景報(bào)告》。

　　用才

　　從十幾萬(wàn)到2000萬(wàn),智力加速轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力

　　“青島的工業(yè)基礎(chǔ)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、城市品格,還有人的氣質(zhì),都是國(guó)際化程度很高的。整個(gè)城市的心態(tài)非常開(kāi)放,具有國(guó)際化視野,愿意接受新東西,創(chuàng)業(yè)生態(tài)系統(tǒng)也非常完整。”2010年回國(guó),2012年獲評(píng)國(guó)家千人計(jì)劃專家,2014年來(lái)到青島創(chuàng)立公司,侯士峰可以說(shuō)是全國(guó)石墨烯產(chǎn)業(yè)的領(lǐng)軍人才,也是青島引入的高端人才。

　　青島的人才政策環(huán)境,讓侯士峰沉下心來(lái),將“智力”轉(zhuǎn)化成了實(shí)實(shí)在在的生產(chǎn)力。2015年,國(guó)內(nèi)首條石墨烯導(dǎo)電油墨生產(chǎn)線在青島高新區(qū)的石墨烯科技創(chuàng)新園落成并投入使用。“和我們生活比較貼近的就是智能家居方面,例如采用石墨烯復(fù)合納米材料制成的涂料。”侯士峰告訴記者,家里使用這種涂料,只要有自然光,它就能將甲醛吸收并降解成水和二氧化碳。目前他們公司很多產(chǎn)品已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn),且產(chǎn)值逐年增加,前景廣闊。“2015年我們公司產(chǎn)值才十幾萬(wàn)元,去年已經(jīng)達(dá)到500萬(wàn)元,今年預(yù)計(jì)達(dá)到近2000萬(wàn)元。”未來(lái),他們有著更高的目標(biāo),更多產(chǎn)品,“未來(lái)還將在青島建設(shè)更高端的研發(fā)中心。”

　　“智力”轉(zhuǎn)化成生產(chǎn)力,不僅僅是個(gè)例。青島隆輝農(nóng)業(yè)開(kāi)發(fā)有限公司成立于2010年,是青島隆海集團(tuán)與美國(guó)MCM公司合力打造的一家跨國(guó)農(nóng)業(yè)公司。公司以藍(lán)莓、茶葉、特色農(nóng)業(yè)旅游三大產(chǎn)業(yè)為主,發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化綜合體。公司成立至今,已擁有10個(gè)總規(guī)模達(dá)萬(wàn)畝的自有種植基地、300畝的組培中心、100畝的全冷鏈藍(lán)莓加工廠及茶葉加工廠……這一系列亮眼成績(jī)的取得,離不開(kāi)該公司引進(jìn)的國(guó)外高端人才和智力,并借助人才的力量填補(bǔ)了國(guó)內(nèi)藍(lán)莓種植技術(shù)的空白。“我們引進(jìn)的美國(guó)專家羅德·庫(kù)克利用‘藍(lán)莓種植土壤修復(fù)技術(shù)’,使得在該技術(shù)下種植藍(lán)莓成活率為98%以上,其產(chǎn)量高、品質(zhì)好、抗逆性強(qiáng)、易栽培。”該公司生產(chǎn)中心總監(jiān)李修銳表示,與當(dāng)?shù)仄渌{(lán)莓種植企業(yè)比較,他們公司的藍(lán)莓苗木成活率、長(zhǎng)勢(shì)、鮮果質(zhì)量等對(duì)比明顯,鮮果率70%,相比其他企業(yè)的40%具有明顯優(yōu)勢(shì)。

　　人才來(lái)到青島,不論是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),還是獻(xiàn)智獻(xiàn)策,對(duì)生產(chǎn)力的建設(shè)加速是實(shí)實(shí)在在的。隨著青島越來(lái)越完善的政策吸引人才,越來(lái)越多樣的渠道延攬人才,越來(lái)越全面的載體集聚人才,以及越來(lái)越深入的服務(wù)留住人才,青島成為高端要素匯集、宜居宜業(yè)的“人才高地”指日可待。

　　■服務(wù)專業(yè)化　國(guó)際人資產(chǎn)業(yè)園　發(fā)揮人才虹吸效應(yīng)

　　近兩年,國(guó)家人社部和山東省人社廳先后出臺(tái)了“促進(jìn)人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展的意見(jiàn)”,青島也相應(yīng)出臺(tái)了行業(yè)發(fā)展的辦法。其中,加快人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園建設(shè)工作是重中之重。作為人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)的重要平臺(tái),人力資源產(chǎn)業(yè)園在各地引進(jìn)機(jī)構(gòu)、配置人才的“虹吸效應(yīng)”和服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型發(fā)展的“溢出效應(yīng)”十分顯著,取得了良好的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)成效。

　　11月17日,由市人社局和市北區(qū)人民政府聯(lián)合打造的青島首家人才產(chǎn)業(yè)集聚平臺(tái)——青島國(guó)際人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園正式啟用。產(chǎn)業(yè)園位于市北區(qū)臺(tái)柳路179號(hào),總建筑面積3.3萬(wàn)平方米,為核心商務(wù)區(qū)中心位置,是地鐵綜合商務(wù)體,商務(wù)氛圍濃厚,交通網(wǎng)絡(luò)暢達(dá)。

　　“園區(qū)功能配套齊全,公共服務(wù)區(qū)規(guī)劃設(shè)置64個(gè)公共服務(wù)窗口,提供就業(yè)、社保、仲裁等一站式服務(wù)；園區(qū)進(jìn)駐的企業(yè)幾乎涵蓋了人力資源上下游產(chǎn)業(yè)鏈,既有以勞務(wù)派遣等傳統(tǒng)業(yè)務(wù)為主的人力資源服務(wù)企業(yè),還有以研究薪酬體系、人力資源數(shù)據(jù)分析等業(yè)務(wù)為主的新興的人力資源服務(wù)企業(yè)。”據(jù)人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,園區(qū)將在立足半島,輻射山東,服務(wù)全國(guó)的理念指導(dǎo)下,建成“國(guó)際化、現(xiàn)代化、高端化、專業(yè)化、多元化”的環(huán)渤海經(jīng)濟(jì)圈重要的服務(wù)交易中心。預(yù)計(jì)至2020年,園區(qū)可吸納人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)80家以上,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值60億元左右,成為具有國(guó)際特色的一流人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園和全國(guó)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新示范基地,在提升青島“城市人才吸引力”,實(shí)現(xiàn)高端人才倍增和區(qū)域服務(wù)中心建設(shè)上發(fā)揮重要作用。

　　 [編輯: 張珍珍]